Welche Krankenversicherung passt zu mir?
Jeder Mensch in Deutschlands muss eine Krankenversicherung besitzen. Welche Möglichkeiten hat man, neben der Wahl einer gesetzlichen oder privaten Krankenkasse?
Überschreitet man bestimmte Einkommensgrenzen, kann man als Angestellter zwischen einer gesetzlichen und einer privaten Krankenversicherung wählen.
Während die Pflichtversicherung bei einer gesetzlichen Krankenkasse eher wenig Spielraum für Sparpotential lässt, kann man bei einer privaten Krankenversicherung unter unzähligen Tarifen individuell wählen. Auch hier stellt der gesetzlich verankerte Basistarif die Grundversorgung sicher. Darüber hinaus gibt es diverse Wahltarife. Je nach ausgewählten Zusatzleistungen berücksichtigen diese individuelle Merkmale und persönliche Risiken.
Wichtig zu wissen: Bei einer privaten Krankenversicherung sind Familienangehörige ohne Einkommen nicht beitragsfrei mitversichert, wie das bei gesetzlichen Krankenkassen der Fall ist. Nirgendwo lohnt der Vergleich der verschiedenen Anbieter und Tarife mehr als bei der privaten Krankenkasse.
Unter über 40 Gesellschaften und weit über 1.000 Tarifen verliert man zwar schnell den Überblick (oder gewinnt ihn erst gar nicht), sollte aber trotzdem etwas Zeit in die Suche nach dem individuell richtigen Paket investieren. Wichtig dabei: Achten Sie nicht nur auf den zu zahlenden Gesamtbeitrag, sondern werfen Sie ein gesondertes Augenmerk auf die tatsächlichen Leistungen. Dazu gehören auch die Übernahme der Kosten für Vorsorgeuntersuchungen und im Rehabilitationsbereich.
Doch auch der Vergleich unter den gesetzlichen Krankenkassen kann dahingehend lohnen, dass sich die Beiträge für zusätzliche Leistungen, wie beispielsweise Zahnersatz oder Chefarztbehandlung im Krankenhaus, in ihren Konditionen doch stark von einander unterscheiden. Studenten können aus allen gesetzlichen Krankenversicherungen und Innungskrankenkassen frei wählen.
Studenten müssen vom Gesundheitsministerium festgelegte Beitragssätze bezahlen, diese werden jährlich erneut festgelegt und liegen derzeit bei ca. 60 Euro pro Monat. Die wohl preiswerteste und einfachste Variante für Studenten ist die Mitversicherung bei den Eltern, kostenlos in der Familienversicherung. Das ist allerdings nur bis zu Vollendung des 25.Lebensjahres möglich.
Beamte und Selbstständige hingegen haben die Wahl zwischen rein privaten Tarifen und einer freiwilligen Versicherung bei einer gesetzlichen Kasse.
Für Beamte gilt die Pflicht, sich in einer gesetzlichen Krankenkasse versichern zu lassen, nicht. Sie erhalten von Bund und Ländern (sprich ihrem Arbeitgeber) Zuschüsse zu ihrer medizinischen Versorgung. Unterschiede in der Höhe in dieser zusätzlichen Versorgung gibt es in den einzelnen Bundesländern, sie werden jedoch deutschlandweit auch für die Kinder und Ehegatten des Beamten bezahlt. Eine zusätzliche Krankenversicherung für Familienmitglieder ohne Einkommen ist also bei Beamten auch in der privaten Kasse nicht notwendig.
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